Entrevista a Víctor López.

    Hoy tengo el placer de presentaros la entrevista a todo un profesional, nuestro colaborador Víctor López, Director en LBO Abogados.

    Os puedo asegurar que esta entrevista no dejará indiferente a nadie, pues podemos decir que Víctor cumple a la perfección con el perfil de "More than a student". 

 

    Víctor es licenciado en Derecho por la Universidad Pablo Olavide, donde posteriormente curasaría dos Másteres Oficiales. Actualmente es Doctorando Internacional en la misma Universidad en la que cursó sus estudios de Derecho. Ha conjugado su carrera profesional con estancias investigadoras en el extranjero, donde debemos hacer mención a una de sus últimas investigaciones en la Peace Palace Library de La Haya. Actualmente es Director en la firma jurídica LBO Abogados, la cual fundó con tan solo 22 años. A día de hoy LBO Abogados asesora a empresas, emprendedores y startups nacionales e internacionales. Ha asesorado a grandes empresas como pueden ser Abengoa, Woonivers, ConverManager y Cecabank. 

 

    Una vez que ya sabéis un poco sobre nuestro entrevistado os dejamos con la entrevista. 

·         ¿Qué papel juegas en el mundo laboral?

Como empleador intento ser una persona honesta, ecuánime y respetuosa con mis trabajadores. Me gusta que las personas que trabajan para mi proyecto se sientan parte del mismo y hacerles partícipes de cada éxito y del devenir de la empresa. Es complejo encontrar trabajadores que sientan a tu empresa como suya pero una vez que los encuentras, debes intentar mantenerlos por todos los medios porque no es nada fácil.

 

¿Cuáles son tus tres mayores logros?

Ser libre y consecuente con mis ideas todos los días del año. No depender de ninguna persona ni empresa en concreto para sobrevivir te sitúa en una posición de la que nunca quieres salir porque es segura y confortable.

 

·         ¿Qué retos se marcan de cara al futuro?

Seguir siendo libre por encima de cualquier circunstancia. Mantener la libertad en los días que corren puede ser lo más cercano al éxito que vaya a conocer nunca (hablando desde el punto de vista profesional y empresarial). Existen, como es lógico, otros retos que tengo marcados a fuego en la planificación de mi vida a corto, medio y largo plazo pero suelo reservarlos para mí. Callar y hacer y nunca hablar más de la cuenta.

 

·         ¿Qué consejo darías a aquellas personas que se encuentran ahora mismo estudiando? ¿Qué consejo te hubiese gustado tener en tu etapa como estudiante?

Analizar fortalezas y debilidades propias y, en definitiva, conocerse muy bien a uno mismo antes de tomar decisiones profesionales y de formación importantes. Y en función de nuestra forma de ser, elegir la formación especializada más acorde a nuestras posibilidades. Es el único camino para ser feliz; hacerlo que te gusta el resto de tu vida.

 

·         ¿Qué ha echado en falta que le enseñasen durante su formación?

Más gente joven con conexión a la empresa real y al mundo digital. El mundo académico está muy bien pero hacen falta, sobre todo en derecho y bajo mi punto de vista, personas que hayan tenido contacto con el mundo real y los problemas que se generan en el tráfico mercantil en el día a día.

 

 ·         ¿Una técnica de gran importancia a la hora de comunicarnos con los demás?

Según en qué contexto, pero siempre me ha ido bien mirando a mi interlocutor a los ojos y usando un lenguaje con los menos tecnicismos posibles. Esto, como es lógico, no vale para cualquier situación.

 

·         ¿Cómo definiría usted la innovación?

La innovación es hacer la vida más fácil a los demás (personal físicas o jurídicas sin distinción) con técnicas o soluciones que no existían o que existían pero eran mejorables.

 

·         ¿Algún libro que considere que todo el mundo debe leer en algún momento de su vida?

    “El Siciliano” de Mario Puzo, para entender como hasta tu mejor amigo puede venderte por unas míseras monedas. Sin hacer spoiler, diré que es un libro que te ayuda a recordar siempre que debes tener muy cerca a amigos y sobre todo a enemigos